【大马人最想到这里上班!】2017年大马人最向往的十大企业 · 5考虑因素

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身为一名雇员,你理想中的工作是怎么样的呢?身为一名雇主,你又是以什么吸引行业专才,为你的企业贡献力量呢?近来,Jobstreet.com展开了一项调查,让马来西亚人投票选出自己最愿意前去上班的十家公司及企业。当然,调查的研究范围也包括了国人做出选择时的考量与原因。到底大马人最想去哪10家公司上班呢?原因又是什么?下面,小编就来告诉你。

 

 

10) EcoWorld 绿盛世

Credit: www.ecoworld.my

EcoWorld是马来西亚的房地产企业,相信大家都对它不陌生吧?这是它第一次进入马来西亚最受欢迎公司的十强哦!早在这之前,EcoWorld就因为优良的工作文化,在2015年赢得了AON Hewitt十大最佳雇主,在2016年还更上一层楼,夺下AON Hewitt的大马杰出雇主!

 

 

9) Tenaga Nasional Berhad 国家能源

Credit: www.tnb.com.my

TNB 是马来西亚最大的电力公司,为大马人提供电能已超过二十年。目前,TNB在马来西亚交易所的主板上市,在全马拥有约33500名员工,并拥有超过830万名用户。在Jobstreet的这项调查中,它已经连续第三年入榜十大咯!

 

 

8) Intel Malaysia 英特尔

Credit: www.techspot.com

许多人都知道Intel是科技电子业的先锋之一,而它在马来西亚的分行也被选为最向往的十大企业之一。

 

 

7) Nestlé Malaysia 雀巢

Credit: www.SAYS.com

在马来西亚,雀巢拥有超过3500名雇员,旗下品牌包括了美禄饮料、Nescafe速溶咖啡、Maggi快熟面及Kit Kat巧克力。

 

 

6) Maybank 马来亚银行

Credit: www.themalaysiantimes.com.my

Maybank在全球的17个国家中,拥有超过1740分行,旗下雇员也超过42000名。尽管在去年排行第五名的Maybank,今年滑落至第六名,但它仍受到多数大马人的向往,尤其是刚刚毕业的职场新鲜人。

 

 

5) AirAsia 亚航

Credit: www.airasia.com

亚航是亚洲著名的廉价航空,也曾在2009年至2016年间,获得全球最佳廉价航空的殊荣。同时,亚航也是公认的大马“最受欢迎雇主”!

 

 

4) Sime Darby 森那美

Credit: www.thestar.com.my

森那美(Sime Darby)是马来西亚主要的跨国集团,涉及5个核心领域,即:种植园,物业,工业,电机和物流。 Sime Darby在马来西亚证券交易所主板上市,目前在全球拥有超过12万名员工。在2015年,森纳美也获得了AON Hewitt的马来西亚最佳雇主一奖。

 

 

3) Shell Malaysia 蚬壳

Credit: www.worldofbuzz.com

Shell(蚬壳)是著名的国际能源企业,在全世界超过70个国家中,拥有约92000名雇员。

 

 

2) PETRONAS 国油

Credit: www.SAYS.com

Petronas是由马来西亚政府经营的国家石油与天然气公司,在《财富》杂志的全球500强企业中名列前茅。2016年,Petronas也被评选为亚太地区石油企业的第八名最佳雇主。

 

 

1) Google

Credit: www.businessinsider.com

Google是一家跨国技术公司,专门从事与互联网相关的服务和产品,包括线上广告,搜索,云计算,和各种软硬件。 2011年,他们在马来西亚开设办事处,也是继新加坡后的第二个东南亚总部。这是Google首次进入这项调查的十大之中。 早在2016年,他们也被Universum誉为马来西亚商业组织的最具吸引力雇主。

 

 

5关键因素

为什么大马人最想到这些企业工作呢?根据这项调查,大马人选择工作时会考虑的因素依序为:

1. 事业发展机会

2. 福利及奖掖制度

3. 薪水

4. 工作环境

5. 企业名望

 

 

大马雇员注重事业发展

相比往年,受访者今年的主要考量出现微妙变化,即以事业发展空间为重,而福利与奖励制度,及薪水则分别排在第二与第三项考虑因素。由此可见,大马人在关心本身福利和薪金的同时,也很注重事业前景。因此,单靠丰厚的薪水或福利已经不足以打动专才加入企业。

Jobstreet.com大马与新加坡区域经理祝郁盈指出,「员工不只是注重薪水而已,也想要表现实力及提升自己的机会,希望能在事业更上一层楼,因此企业应该聆听员工的声音,提供他们学习和自我提升的机会。」

 

 

在大企业工作的就职挑战

有49%的受访者认为,在大企业中就职时,首要挑战就是办公室政治,其次则是难以达到公司期望标准(33%)、升职困难(33%)、企业结构的等级制度(30%)以及工作与生活不平衡(26%)。

 

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